А зря - очень наболело.
| ЧЕТВЕРГ, 24 ИЮЛЯ 2008 |
||
Самый посещаемый сайт Псковской обл.
|
|
|||||||||||||||||||||||||
| Главная / Новости |
|
||||
|
Слушайте наши новости: Седьмое небо (107,1 FM), Дорожное радио (107,6 FM), Радио 7 (106,3 FM) Областное радио (Радио России), Европа+Великие Луки (103,4 FM), Авторадио (106,1 FM) |
Тайная жизнь и мысли
журналистов ПАИ |
||||
|
Новости сегодня Новости вчера погода:
реклама:
Новости Пскова ПолитпсковЪ ПЛН Новости Новгорода Храм святителя Николая в Любятове Храм святителя Василия Великого (на Горке) Развлечения и новости Великих Лук. Скобарь.ру Псковская область Волгоградские новости |
обсуждение:
16 руководителей предприятий Бежаницкого района нарушили Трудовой кодекс РФ Представление об устранении нарушений Трудового кодекса РФ вынесла прокуратура в адрес 16 руководителей предприятий, работающих на... Всего высказываний по этому поводу: 30 (13.05.2008 12:49) А зря - очень наболело. Алексей (13.05.2008 14:28) (13.05.2008 14:59) Прокуратура выполнила свою работу, её замечания абсолютно корректны. Есть нарушение буквы закона - получи постановление. Нормальный процесс. Участники становятся юридически более грамотными. зы. надеюсь когда прокуратура искоренит нарушения с графиками отпусков, то придёт чёред зарплат в конвертах и несоответсвия доходов и затрат сабжей. Алексею (13.05.2008 15:02) У меня случалось так, что я работала, не зная, что уже отправлена в отпуск. В ответ на мое возмущение, работодатель заявляет, мол сама побеспокоиться должна была. (?!) Билеты на юг нужно купить за 45 суток, потом не всегда они есть, спланировать отпуск с супругом, и еще много каких обстоятельств. Да и по закону наши капиталисты могут давать непрерывно только 14 дней, а остальное хоть по 2 дня в месяц. Издевательство, правильно наказывают! (13.05.2008 15:03) ПАИ напишите статью на эту тему, пожалуйста. Накипело! to (13.05.2008 15:02) (13.05.2008 15:31) (13.05.2008 15:48) Загодя можно о чем угодно говорить, если работодателю надо, он все переиначит в один миг. А подчиненные униженно "договориваются". Есть права и обязанности сторон, а не "полюбовная договоренность". (13.05.2008 15:54) Алексей (13.05.2008 17:19) Я не представляю, как работник может пропустить свой отпуск. И отпускные незаметил как получил? Вот, как раз, если отпускные не дали вовремя - это нарушение, за которое и следовало бы наказывать. А не за то, что никому ненужную бумажку распечатали. Сколько в год древесины на такую фигню уйдет, да и прокуратура еще подбавит. (13.05.2008 17:44) Или Вам крупно повезло быть нужным и незаменимым специалистом, или быть родственником влиятельных людей. В остальных случаях "договариваться" не получиться, поверьте. Что такое "хороший" работодатель? Даже на госпредприятии бывают затруднения. Пример в этой статье. А что твориться у частников... (13.05.2008 17:49) (13.05.2008 15:31) (13.05.2008 17:57) Вы откройте газету "Из рук в руки". Там почти 90% объявлений о найме имеют ограничения по возрасту, причем далекий от пенсионерского. Нормально если каждое второе требует женщин до 25-30-35 лет. Вы про какую "полюбовь" пишете? Предыдущему (13.05.2008 18:32) (13.05.2008 18:55) (13.05.2008 20:37) (14.05.2008 09:36) А оно Вам (работнику) надо? Обстоятельства могут поменяться и всегда лучше быть взаимовежливым, чем собачиться. Возможно, мне повезло, но всегда, работодатель шёл навстречу. При этом все законы соблюдались до точки с запятыми. to (13.05.2008 17:49) (14.05.2008 09:39) (14.05.2008 10:22) Ибо любая попытка обоснованно защитить свои права вызывает критику окружающих: "а надо ли собачиться", "а оно вам надо", "а не было бы хужее", "ишь какой умный выискался" Полоскать начальника по курилкам и кухням это самое умное и продуктивное... (14.05.2008 11:25) to (14.05.2008 10:22) (14.05.2008 11:34) (14.05.2008 12:03) (14.05.2008 12:13) Считаю, что даже демографическая ситуация от этого зависит. Бар и бардак (14.05.2008 12:39) (14.05.2008 18:04) (14.05.2008 20:23) Тогда давайте будем все "по людски" решать. Почему только Трудовой кодекс, давайте и Уголовный. А что? Строитель (14.05.2008 22:18) Строитель (14.05.2008 22:21) (14.05.2008 23:11) Строитель (15.05.2008 00:00) Но почти во всем мире хозяин работает сколько ему нужно, а наемный работник выполняет свои обязанности за плату и в ограниченное время. А все эти договоры полюбовные только развращают отношения. Всегда приходится не работу делать, а начальнику нравится, угождать. В дамском коллективе еще хуже. (15.05.2008 00:06)
самые обсуждаемые темы последних 7 дней:
|
![]() Знакомства в Пскове
Ситуация на дорогах Пскова![]() Фотогалерея ПАИ![]() последние новости:
Что это за значок? Все заголовки и новости всех Псковских СМИ |
|||||||||||||||
архив: |
рейтинг упоминаемости: |
голосование: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
подписка:
|
с 30/06/2008 по 06/07/2008
Смотреть подробнее... |
Вы читаете самый посещаемый сайт Псковской области. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Интересные факты
|
![]() |
| © 2001-2008 ПАИ
Псковское Агентство Информации
При использовании материалов сайта в сети Интернет гипер-ссылка на При использовании материалов сайта в традиционных средствах массовой информации ссылка на Псковское агентство информации обязательна. Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС77-30790 от 27.12.2007 выданное Федеральной службой по надзору в сфере массовых коммуникаций, связи и охраны культурного наследия. |
|
|
Данный интернет-проект создан и поддерживается Salmax Group. |